高效敬業篇丨塗工：從無到有，順利完成(chéng)設備拓荒監造
Published:
2023-12-18 09:31
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引言
文化是企業的靈魂，是推動企業發(fā)展的不竭動力。當然，捷泰文化的塑造離不開(kāi)每一位捷泰人的堅守和努力！
今天，讓我們一起(qǐ)走近塗工，了解關于他的故事(shì)。
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緊咬目标，敢做項目主人
“高效、敬業”的企業精神，如今成(chéng)了塗工的标簽。
塗工作爲淮安基地二期高溫段設備工程師，自今年6月份入職後(hòu)，便快速投入了二期高溫段設備入場的工作中。原本行業需要5到6個月才能(néng)完成(chéng)的設備入場籌建工作，塗工在接收到二期建廠的戰略目标後(hòu)，不斷突破層層阻礙，從無到有，最終按期在3個月内完成(chéng)設備到廠目标，有效保障了二期順利開(kāi)廠。
在此之前，塗工并無建廠經(jīng)驗，剛接到工作任務時，塗工坦言，感覺心裡(lǐ)沒(méi)底。但既然自己是設備入場項目的主人，就要咬住目标，不能(néng)向(xiàng)困難妥協，一定要幹下來！
從細化高溫工序的石英件需求到核對(duì)用量，從設備圖紙核對(duì)到采購跟進(jìn)，塗工定期按節點跟進(jìn)項目完成(chéng)情況。在這(zhè)過(guò)程中，塗工還(hái)遇到主機移機的問題，爲此塗工多次和供應商磨合最優的設備方案，核對(duì)技術協議，最後(hòu)成(chéng)功完成(chéng)15台設備采購。
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多方協作，結果導向(xiàng)
雖然采購結束了，但塗工的心還(hái)沒(méi)有安定下來。
爲了把控裝機進(jìn)度及質量，塗工又遠赴一千公裡(lǐ)外的深圳，到設備廠家現場跟進(jìn)新設備監造。“設備制造也是一項大工程，我們的項目時間很緊張，必須跟進(jìn)到廠家現場，确保設備順利出廠。”塗工說，在現場，也多次發(fā)現了問題并推進(jìn)供應商現場改善。
在項目推進(jìn)期間，爲了加快進(jìn)度，基地二期項目組要求在7月15日首線設備就要到廠，但眼下已經(jīng)7月7日了，塗工在跟進(jìn)設備廠家進(jìn)度後(hòu)，了解到供應商還(hái)未安排生産，再不趕就來不及了！塗工著(zhe)急了。
于是他協同基地項目組，拉通商務，不斷和供應商溝通，每天堅守在供應商裝機車間，要求他們在趕進(jìn)度的同時，确保設備質量。最終按計劃提前一天完成(chéng)了首線設備發(fā)貨。
此後(hòu)，塗工又繼續緊盯後(hòu)續設備排産的及時性，有效地确保了所有設備完好(hǎo)且及時到廠，爲完成(chéng)8月初設備搬入的目标提供了有效保障。
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我的兄弟們最棒！
後(hòu)記：與時間賽跑，在塗工身上，我們看到了“高效、敬業”的企業精神。
看到設備能(néng)順利入場，整個二期工程能(néng)順利落地，塗工說：“在推進(jìn)項目落地的過(guò)程中，我覺得辦法總比困難多，隻要自己心裡(lǐ)目标堅定，事(shì)必躬親，相信結果一定不會讓人失望。”回顧在項目組的那段經(jīng)曆，回憶著(zhe)和同事(shì)們一起(qǐ)奮戰的時光，塗工說：“功夫不負有心人，我的兄弟們最棒！”
員工風采
